Administrator Human Resource (HR) Services / Payroll Specialist (m/w/d)

 Stellenanzeigen.de ·  12.07.2019 ·  Duisburg ·  Duisburger Versorgungs- und Verkehrsgesellschaft mbH

Administrator Human Resource (HR) Services / Payroll Specialist (m/w/d) Duisburger Versorgungs- und Verkehrsgesellschaft mbH Duisburg Mitwirkung bei und ggf. Leiten von IT-relevanten Personalprojekten; direkter Ansprechpartner in IT-Fragen für die IT und die HA P (sog. Key User); Anpassung der Abrechnungssoftware an gesetzliche, tarifliche und betriebliche Vorgaben;... error: xy success: xy warning: xy notice: xy wir suchen einen administrator hr services / payroll specialist (m/w/d)   werden sie mit uns duisburgs partner in mobilität versorgung service die mbh ist die holding in einem konzern zu dem zahlreiche tochtergesellschaften gehören mit insgesamt etwa 4100 mitarbeitern zählen wir zu den größten arbeitgebern duisburgs managen hauptsächlich die geschäftsfelder energie mobilität services somit sorgen wir als lokales dienstleistungs- versorgungsunternehmen für eine leistungsfähige infrastruktur in der rhein-ruhr-metropole duisburg als holding übernehmen wir die strategische konzern- unternehmenssteuerung bieten service- sowie querschnittsfunktionen schaffen somit funktionale bedarfsgerechte strukturen für all unsere tochtergesellschaften unseren mitarbeitern bieten wir interessante abwechslungsreiche zukunftsweisende aufgaben ein gutes betriebsklima diverse benefits eine leistungsgerechte tarifvergütung das sind ihre aufgaben: mitwirkung bei ggf leiten von it-relevanten personalprojekten  direkter ansprechpartner in it-fragen für die it die ha p (sog key user) anpassung der abrechnungssoftware an gesetzliche tarifliche betriebliche vorgaben durchführung von it-gesteuerten personalprozessen  implementieren neuer funktionalitäten in den entsprechenden systemen operatives umsetzen personeller maßnahmen z b bei veränderungen der arbeitsverhältnisse (versetzung/abordnung entfristung/verlängerung von befristungen beendigung freistellung aufhebung etc) bei einstellungen (arbeitsverträge etc) sowie bei entgeltänderungen auf diese qualifikationen legen wir wert: studium mit abschluss bachelor schwerpunkt it oder personalwesen fierte sap hcm-kenntnisse 5 jahre berufserfahrung analytische konzeptionelle fähigkeiten fierte kenntnisse verschiedenster gesetzlicher tariflicher betrieblicher grlagen passt das profil haben wir ihr interesse geweckt dann bewerben sie sich -unter angabe ihrer gehaltsvorstellung des frühesten eintrittstermins- online über den nachfolgenden button "online bewerben" mit der einsendung ihrer bewerbungsunterlagen erklären sie sich damit einverstanden dass diese als kopie zu nachweiszwecken intern gespeichert werden weitere informationen zum thema datenschutz können sie unserer homepage entnehmen weitere informationen zum thema karriere finden sie unter:  http://wwwdvvde/karriere online bewerben Informatiker IT IT-Administrator Personalmanagement Personalsachbearbeiter Personalwesen Informatik Personalleiter Controller Betriebswirt BWL Personalentwicklung Personal Human Resources finance Finanzwirt Informatiker IT IT-Administrator Personalmanagement Personalsachbearbeiter Personalwesen Informatik Personalleiter Controller Betriebswirt BWL Personalentwicklung Personal Human Resources finance Finanzwirt Administrator HR Services / Payroll Specialist (m/w/d) Informatiker IT IT-Administrator Personalmanagement Personalsachbearbeiter Personalwesen Informatik Personalleiter Controller Betriebswirt BWL Personalentwicklung Personal Human Resources finance Finanzwirt




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